{"id":3632,"date":"2018-05-18T15:28:09","date_gmt":"2018-05-18T18:28:09","guid":{"rendered":"http:\/\/personaliteservicos.com.br\/personalite\/?p=3632"},"modified":"2018-05-18T15:28:09","modified_gmt":"2018-05-18T18:28:09","slug":"normas-regulamentadoras-saiba-mais","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/personaliteservicos.com.br\/personalite\/normas-regulamentadoras-saiba-mais\/","title":{"rendered":"Normas Regulamentadoras: saiba mais"},"content":{"rendered":"

A Personalit\u00e9 Servi\u00e7os<\/strong><\/span> valoriza os seus colaboradores e por isso se preocupa em seguir rigorosa e criteriosamente as normas que asseguram a sa\u00fade e a seguran\u00e7a dos seus trabalhadores. Como j\u00e1 dito em outro post sobre seguran\u00e7a ocupacional<\/strong><\/em><\/a>, as normas regulamentadoras<\/strong><\/em> do trabalho t\u00eam por objetivo proporcionar um ambiente de trabalho melhor e mais seguro para o trabalhador, o que evita poss\u00edveis acidentes no trabalho e tamb\u00e9m garantir seguran\u00e7a para os nossos clientes que n\u00e3o precisam se preocupar com riscos de responsabiliza\u00e7\u00e3o jur\u00eddica e custos futuros decorrentes desses acidentes. Mais quais s\u00e3o essas normas regulamentadoras<\/strong><\/em>, voc\u00ea sabe?<\/p>\n

A Personalit\u00e9 Servi\u00e7os<\/strong><\/span>, sempre com o intuito de esclarecer sobre assuntos diversos, traz nesse post mais um pouco sobre o assunto. Acompanhe e conhe\u00e7a mais sobre as normas regulamentadoras<\/strong><\/em> da seguran\u00e7a do trabalho. Vamos l\u00e1?<\/p>\n

S\u00e3o 36 as normas regulamentadoras<\/strong><\/em><\/a> de seguran\u00e7a do trabalho e dentre elas, destacamos aqui as principais. A primeira delas \u00e9 a NR-4 que trata dos Servi\u00e7os Especializados em Engenharia de Seguran\u00e7a e em Medicina do Trabalho (SESMT). Essa norma visa garantir a integridade na sa\u00fade e na seguran\u00e7a do trabalhador atrav\u00e9s de a\u00e7\u00f5es preventivas. A NR-5 trata da CIPA, uma comiss\u00e3o formada obrigatoriamente dentro da empresa, formada pelos pr\u00f3prios trabalhadores e que trabalha para conferir condi\u00e7\u00f5es melhores de trabalho e se certificar se todos os trabalhadores t\u00eam tido acesso tanto aos equipamentos de prote\u00e7\u00e3o necess\u00e1rios quanto tamb\u00e9m \u00e0 orienta\u00e7\u00e3o sobre o uso adequado dos mesmos. A NR-7 trata do PCMSO, o Programa de Controle M\u00e9dico de Sa\u00fade Ocupacional. Esse programa tem por objetivo preservar a sa\u00fade de cada trabalhador atrav\u00e9s de um controle peri\u00f3dico feito atrav\u00e9s de consultas e exames tanto m\u00e9dicos quanto laboratoriais. H\u00e1 tamb\u00e9m um outro programa de preven\u00e7\u00e3o denominado Programa de Preven\u00e7\u00e3o de Riscos Ambientais (PPRA) e ele est\u00e1 inserido na NR-9. Tamb\u00e9m de car\u00e1ter preventivo, a NR-9 busca avaliar e controlar os poss\u00edveis riscos existentes dentro do ambiente empresarial afim de reduzi-los o quanto poss\u00edvel. Dentre esses riscos inclui-se os biol\u00f3gicos, f\u00edsicos e qu\u00edmicos. Uma outra norma, que inclusive tem ganho maior visibilidade dentro da seguran\u00e7a do trabalhador, \u00e9 a NR-17 que protege o trabalhador quanto ao risco ergon\u00f4mico de sua atividade no trabalho na inten\u00e7\u00e3o de prevenir doen\u00e7as ocupacionais de \u00e2mbito f\u00edsico e\/ou mental. Com a NR-17 longas jornadas de trabalho em p\u00e9, com esfor\u00e7os repetitivos e tamb\u00e9m com levantamento de peso ganham maior aten\u00e7\u00e3o o que garante maior cuidado com o trabalhador.<\/p>\n

Tanto o empregador quanto os empregados t\u00eam o dever do cumprimento de todas as Normas Regulamentadoras<\/strong><\/em>, sendo pass\u00edveis de notifica\u00e7\u00e3o e multas administrativas \u2013 no caso dos empregadores \u2013 como tamb\u00e9m penalidades e at\u00e9 mesmo a demiss\u00e3o por justa causa \u2013 no caso dos empregados.<\/p>\n

E, como a Personalit\u00e9 Servi\u00e7os<\/strong><\/span> leva as quest\u00f5es de seguran\u00e7a do trabalho muito a s\u00e9rio, nossos clientes podem seguir com suas atividades de forma mais harmoniosa e tranquila, livres de quaisquer preocupa\u00e7\u00f5es relacionadas \u00e0 seguran\u00e7a do trabalho. Esse \u00e9 um dos diferenciais que a Personalit\u00e9 Servi\u00e7os<\/strong><\/span> oferece, sempre pensando num jeitinho sob medida que favore\u00e7a a voc\u00ea e \u00e0 sua empresa. Simples assim.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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